TUNIS, 5 septembre (Xinhua) -- Un accord portant sur des majorations salariales spécifiques au profit des secteurs de l'ingénierie, de l'enseignement supérieur et des médecins du secteur public a été signé, jeudi au palais du gouvernement à Tunis avec l'Union générale tunisienne du travail (UGTT), a confié à Xinhua une source du gouvernement tunisien.

D'après la même source, "ces augmentations seront versées sous forme de primes spécifiques, varient entre 100 et 1100 dinars (34,8 et 383,4 dollars) et seront mises en vigueur au cours des années 2020 et 2021".

Cet accord stipule que l'ingénieur général bénéficiera d'une prime spécifique de 750 dinars, l'ingénieur en chef, 550 dinars, et l'ingénieur principal, 450 dinars (un dinar vaut 0,34 dollar).

"Ces primes seront versées aux ingénieurs en quatre tranches, entre janvier 2020 et 2021, l'équivalent d'une augmentation sur 6 mois", a déclaré Riadh Mouakher, secrétaire général du gouvernement, à l'issue de la signature de l'accord entre le chef du gouvernement désigné (vers lequel le chef du gouvernement Youssef a délégué les pouvoirs), Kamel Morjane.

Pour sa part, la ministre de la Santé par intérim, Sonia Ben Cheikh, a révélé à cette occasion que les médecins hospitalo-universitaires jouiront d'une majoration plafonnée à 1100 dinars, alors que les médecins résidents et internes, d'une augmentation de 100 dinars à partir de janvier 2020.

D'après la ministre tunisienne, "cette catégorie a bénéficié d'une prime spécifique de 100 dinars en janvier 2019 et les médecins résidents bénéficieront d'une prime de 350 dinars en janvier 2020".

Du côté de l'enseignement supérieur et de la recherche scientifique, l'enseignant chercheur bénéficiera d'une prime spécifique mensuelle de 450 dinars, l'assistant de 650 dinars, le maître de conférences de 800 dinars et le professeur de l'enseignement universitaire, de 1000 dinars, d'après les chiffres de Slim Khalbous, ministre de l'Enseignement supérieur et de la recherche scientifique.

"Cette majoration, a commenté M. Khalbous, a impliqué également les enseignants technologues, dont la prime est de 400 dinars à l'assistant technologue et 700 dinars à l'enseignant technologue".

Se félicitant de l'ensemble de ses majorations salariales, le secrétaire général de l'UGTT, Noureddine Taboubi a souligné que "ces majorations gratifiantes au profit des hauts cadres de l'Etat sont en mesure de réhabiliter ces professions et de lutter contre la fuite des cerveaux".

Selon lui, "une nouvelle séance de négociation se tiendra au cours de cette semaine", a fait savoir le chef de la centrale ouvrière tout en formulant le souhait de trouver des issues adéquates aux problèmes de cette catégorie qualifiée de marginalisée.

"L'UGTT est disposée à régler ce dossier et à assainir le climat social", a-t-il conclu. Fin